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선택한 브랜드에서 알바를 하고 싶은 이유에 대해서는 ‘브랜드에 대한 애정 및 호감이 주효했다. ‘해당 브랜드의 제품·메뉴·서비스 등을 좋아해서라는 응답이 51.5%(복수응답)로 가장 높게 나타났고, 고객으로서 브랜드를 경험했을 때 좋았기 때문이 41.1%였다.

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상세 사유를 살펴 보면 △주휴수당 미지급이 23.7%로 가장 많았다. 또 △임금체불이 14.3%, △최저임금 위반이 12.4%를 차지했다. 이번년도 등록된 아르바이트몬 노무상담 신청 중 코로나바이러스 뒤 ‘휴업에 따른 급여 삭감, ‘해고 등 ‘코로나 연관 요청이 총 347건, 7%에 달했다.

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올 상반기 아르바이트몬에서 구직활동을 한 50대 알바 구직자 중 남성의 비율은 76.2%로 흔히을 차지했다. 이어 60대 아르바이트 구직자 중에도 여성의 비율이 70.7%로 높았다. 그외에 80대(64.4%)와 10대(63.3%) 중 남성의 비율은 이것들보다 약 10%이상 낮았다.

23일 오전 부산 남구에서 만난 경성대 2학년생 A씨는 “이제 초등학생이 됐으니 부모님의 등록금 부담이라도 덜어드리려고 아르바이트를 알아보고 있는데 아무리 찾아봐도 자리가 없다”며 “일을 하고 싶어도 할 수가 없는 현실이 너무 답답하다”고 하소연했다.

같은 학교 문화콘텐츠문화경영학과 2학년 학생은 “용비용들을 벌고 싶어 기간제 알바를 구하려고 해도 쉽지 않은 상태”이라며 “최근에는 편의점과 식당에 장시간 근무하다가 매장 사정으로 말미암아 어쩔 수 없이 일을 그만두게 된 친구들도 늘어났다”고 말했다.

아르바이트 경험이 있는 청년의 약 60%는 특정 성별을 선호해 채용을 거절당한 경험이 있다(남성 37.0%, 여성 40.3%)고 응답했다. 현재 임금 근로자인 청년 중 다니는 직장에서 남·남성이 하는 노동이 구분돼 있다는 데에 여성의 32.2%, 남성의 44.1%가 '그렇다'고 대답했다.

야간 알바의 종류를 살펴보면 편의점(21.8%), 호프집 등 서빙(16.6%), 물류센터(12.2%), 생산직 알바(8.4%), PC방(7.7%)이 상위 5위 안에 들었다. 이어 택배 상·하차(7.3%), 일반 매장관리 및 판매(5.4%), 커피 전문점(3.5%), 마트·유통점(2.9%), 사무직(1.5%) 등 순이었다.

근래에 주말 야간에 일할 현대인들을 뽑으려고 구인 사이트에 올렸는데 불과 두 시간 만에 대학 재학생과 휴학생 등 12명이 지원했다. 예전에는 상대적으로 노동 정도가 센 심야 근무자를 구하기가 어려웠지만 대청년들 사이에서 일자리가 없긴 없는 모양이다.